17% בלבד ממקבלי האופציות הן נשים. נשים הן שליש מהעובדים ורק חצי מהן מקבלות אופציות ולא שליש כפי שהיה צפוי. רק 9% מהסטרטאפים שהוקמו ב 10 שנים האחרונות הן מנכליות.
לא משנה מה המשבר כרגע, נשים צריכות להתחיל לנהל מערכת יחסים בריאה יותר עם כסף ולדרוש אופציות ככל עובד, בתעשיית ההיטק. אחרת אנחנו נשאר תמיד מאחור. נשים לא מספיק טובות בניהול מומ לעצמן, אלא רק לאחרים. היום עדיף להן למצוא דרך להגיע למו״מ מוכנות יותר וגם עם אשה או אדם נוסף, כדי למצות את טוב יותר את המו״מ.
זאת הסיבה שנשים מחזיקות רק 5% מההון בעולם. אנחנו חייבות לדאוג לעצמינו.
פנתרה מזמינה אותכן ליום עיון בנושא- מנצחות אחרת. ב 1 ליוני.
לפרטים והרשמה בלינק.
